Pracodawca musi zapewnić niepełnosprawnemu pracownikowi odpowiednie warunki bhp, ma też obowiązek udzielić mu dłuższego urlopu wypoczynkowego i dodatkowych przerw w pracy.
Mikroprzedsiębiorcy jako ostatni będą musieli przygotować się na jednolity plik kontrolny. Czasu jest niewiele. Najmniejsze podmioty zostaną objęte nowymi obowiązkami już od 1 stycznia 2018 roku. Jak przygotować się do...
Osoby kupujące samochód od podmiotów, które nie są podatnikami VAT muszą liczyć się zapłatą podatku od czynności cywilnoprawnych. W 2018 wysokość PCC nie zmieni się i będzie wynosić 2 proc....
800 tys. zł podatku musi dopłacić jeden z krakowskich szpitali, bo zdaniem skarbówki zapłata składek na PFRON to nie ochrona zdrowia. Podobne problemy mają stowarzyszenia kibiców i fundacje.
Resort finansów przedstawił kolejne plany uszczelniania systemu podatkowego, których realizacja pomoże rządowi spełnić obietnice wyborcze. Oznacza to przede wszystkim nowe obowiązki dla przedsiębiorców. Weryfikacja firmowych rachunków, a także zezwolenie fiskusowi...
Wadliwe lub nieterminowe wykonanie remontu, montażu lub robot budowlanych powoduje powstanie u zlecającego (inwestora, zamawiającego) szeregu uprawnień wynikających m.in. z rękojmi za wady i prawa do reklamacji.
Wizerunek konkretnych osób często używany jest w celach marketingowych. Jest on jednak dobrem osobistym, chronionym przepisami kodeksu cywilnego oraz ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych. Jakie pociąga to za...
Pracodawca może wypłacić wynagrodzenie pracownika jego współmałżonkowi, jeśli sąd uzna, że zatrudniony nie spełnia ciążącego na nim obowiązku przyczyniania się do zaspokajania potrzeb swojej rodziny.
Pracodawca powinien wypłacać wynagrodzenie do rąk pracownika – przekazanie pieniędzy na rachunek bankowy jest możliwe tylko za zgodą podwładnego.
Odszkodowanie za wcześniejsze rozwiązanie umowy najmu jest przychodem w momencie jego faktycznego otrzymania – wyjaśnił dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej.