Wykonywanie poleceń pracodawcy należy do podstawowych obowiązków pracownika. Może on jednak odmówić wykonania polecenia przełożonego, jeśli jest ono sprzeczne z umową albo zagraża jego życiu lub zdrowiu. Kodeks pracy, który...
Zwolniony dyscyplinarnie pracownik traci dni wolnych na poszukiwanie pracy i zasiłku dla bezrobotnych. Jednak przypadki, kiedy pracodawca może rozwiązać z podwładnym umowę bez wypowiedzenia są ściśle określone przez prawo. Zwalniając...
Pracodawca, który rozstaje się z pracownikiem powinien pamiętać o przestrzeganiu nowych okresów wypowiedzenia i zachowaniu pisemnej formy dokumentu. Pracodawca ma kilka sposobów na rozwiązanie stosunku pracy z podwładnym – najłatwiejszym...
W praktyce gospodarczej zdarza się, że wspólnikiem spółki komandytowej jest spółka z o.o. Która z osób zarządzających ponosi w takiej sytuacji odpowiedzialność za to, że we właściwym czasie nie został...
Jeżeli wspólnicy spółki jawnej podejmą decyzję o jej rozwiązaniu, to wówczas – co do zasady – powinno nastąpić otwarcie postępowania likwidacyjnego. Czy jednak wspólnicy mają możliwość zakończenia działalności ich spółki...
Firma musi dostać decyzję, że nie jest już podatnikiem. I mieć prawo się odwołać – orzekają sądy, stając tym samym po stronie przedsiębiorców, a nie urzędników. Wyroki oznaczają, że liczne...
PROBLEM: Mimo aż 96 nowelizacji kodeksu pracy ograniczenie odpowiedzialności materialnej pracownika do trzech wynagrodzeń pozostaje niezmienione już od ponad 40 lat. Tymczasem coraz częściej słyszymy o tym, jak pracownicy narażają...
Dla milionów pracujących Polaków średnie wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw za 2016 r. w wysokości 4277 zł brutto, mocno różni się od rzeczywistości. Połowa zatrudnionych nie zarabia na rękę nawet 2,5...
Podatnicy mają czas do 2 maja by podjąć decyzję komu przekażą jeden procent podatku od uzyskanych dochodów. Jak wygląda procedura przekazania części podatku na rzecz wybranej organizacji?
Po Jednolitym Pliku Kontrolnym, Ministerstwo Finansów zapowiedziało wprowadzenie kolejnych mechanizmów mających za zadanie uszczelnienie systemu podatkowego. Mogą one wymagać od podatników ponownego dostosowania systemów księgowych.